Nuestra Visión:
Ser reconocidos como el principal referente de calidad de servicio en la Gestión Integral de Recursos Humanos.

Nuestra Misión:
Servir a los intereses de nuestro cliente ofreciendo Programas Integrales de:

En el Area de Selección de Personal:

1. Procesos de Búsqueda, Evaluación y Selección de Personal Estratégico.

Head Hunting.

Programas de Selección de Personal en forma Masiva.

Selección de Recursos Humanos de IT.

Alianzados Estratégicamente para procesos de Selección de Personal con nuestra Red de Consultores del Interior y Exterior del País.

Gestión Interina.

2) En el Area de Consultoría, Capacitación y Desarrollo:

A través de la Alianza con Intellectual Capital.

Por intermedio de la Alianza con Blend Consulting.

 NUESTROS VALORES:

Reputación Profesional forjada en la calidad de servicios de Selección de Personal y Consultoría Organizacional brindados durante décadas de trayectoria.

Especialización de nuestros profesionales, con sólida trayectoria y experiencia desarrollada en las áreas de Recursos Humanos de empresas de diferentes mercados.

Flexibilidad, ante los cambios del entorno y mundo empresarial.

Compromiso con los Clientes: atención personalizada, presencial y proactiva, compartiendo y asumiendo como propios sus objetivos y riesgos.

Internalización de la cultura de nuestros Clientes, conociendo en profundidad su perfil y sus necesidades.

Innovación, incorporando y desarrollando técnicas y productos.

 QUIENES SOMOS:

Director: Santiago Francisco Raffo Magnasco. Lic. en Psicología USAL. Especializado en Psiclogía Laboral.

Es Titular del Estudio desde 1977. Dirige todas las operaciones comerciales y de producción  del Estudio.

Se desempeñó en el Area de RR.HH. en Empresas Industriales Nacionales e Internacionales como Analista, Jefe y Gerente.

Ha actuado y desarrolla Consultoría en diversos temas de RR.HH. en Empresas de distinto rubro y tamaño.

Consultores Asociados:

Julio César Vázquez Berrosteguieta. Lic. en Ciencias Políticas y Adiministración USAL.

Se desempeña como Consultor Asociado en nuestro Estudio desde 1999.

Gerenció el Area de Recursos Hunanos del Hospital Israelita y Hospital Español.

Se desempeñó como Gerente de Recursos Humanos en Supermercados Unión SA, Pinturerías Buenos Aires SA, Lopez Santeiro SA.

Actuó como Gerente de Recursos Humanos del Grupo Brandi: Decavial SA, Norvial SA , Ecominera SA, Vial del Sur SA, Action SA y Petroquímica Comodoro Rivadavia SA

Fue Jefe del Departamento y Desarrollo de RR.HH. en el Inap.

Néstor Daniel Motta. Técnico en Recursos Humanos. UADE.

Fue Director de Recursos Humanos de Clorox Argentina SA.

Se desempeñó como Gerente de Recursos Humanos en Agrocom SA.

Fue Jefe de Relaciones Industriales en Fiplasto SA.

Actuó como Jefe de Personal de Refinerías de Maiz SA.

Es Consultor Asociado en el Estudio desde el año 2001.

Lic. Alberto José Hurtado. Licenciado en Relaciones Humanas . UCA.

Se desempeñó como Gerente de Recursos Humanos en Scania Argentina S.A., en Establecimientos Las Marías S.A. y en Nucleoeléctrica Argentina S.A.

Fu responsable del Area de Relaciones Industriales en la Administración del Yacimiento Mendoza de YPF S.E. y en la Planta Industrial Tucumán de Grafa S.A.

Fue Mienbro Paritario de la Industrial Textil  y actuó en representación de la Asociación de Empresas Fabricantes Automotrices en la Reconversión de la Industria Automotriz.

Se desempeña desde marzo de 2001 como Consultor de nuestro Estudio.

Pablo García. Lic. en Psicología. UB. PDD del IAE.

Fue Jefe de Departamento de RR.HH.en varios Proyectos de TEI&C, Techint Ingeniría y Construcciones.

Otras Empresas del Grupo Techint: Aceros Revestidos, Propulsora Siderúrgica, Dalimine Siderca como Jefe de Sección RR.LL.,Jefe de Relaciones con el Personal y Gerente de División RR.HH.

Es Consultor del Estudio desde 2008.

Alberto Restelli. Lic. en Análisis de Sistemas UBA. EMBA Universidad Austral.MBA Business Administration Universidad Austral y MBA Business IAE.

Fue Business Manager, Ejecutivo de Cuentas, Presales Manager, Sub Gerente de Operaciones  de distintas empresas entre otras actividades propias del Area de Sistemas.

Es Consultor del Estudio desde Diciembre de 2009 a cargo del Area de selección de Recursos Humanos de IT.

Eduardo Sicardi. Lic. en Psicología. UBA.

Se desempeña como Psicólogo Laboralistas Administrando y Evaluando Técnicas Psicológicas desde 1993 en forma independiente.

Fue Consultor del Estudio desde 1990 a 1993.

Es Consultor de nuestro Estudio en Evaluaciones Psicológicas desde 1993.

Marcelo Enrique Iglesias. Licenciado en Relaciones Industriales y graduado del Programa de Postgrado de Gerenciamiento en RR.HH.(Cornell University- USA)

Se desempeñó 25 años en Recursos Humanos (17 años en cargos Directivos o Gerenciales), en grupos empresarios nacionales y multinacionales (Gurmendi, BASF, AUSA/Grupo Huarte (hoy OHL), HEWLETT PACKARD, PHILIP MORRIS, ITRÓN/Grupo Macri, COCA COLA FEMSA y COMSAT/LOCKHEED MARTÍN)

Desde el 2000, se desempeña como Consultor Externo Senior especializado en Recursos Humanos, Capacitación, Organización y Management, habiendo trabajado en MERCER HUMAN RESOURCE CONSULTING y en MAKEATEAM (Conferencias y Capacitación sobre base deportiva) en España (en ambas para los mercados de Alta Tecnología y Consumo Masivo).

Es Presidente de INTELLECTUAL CAPITAL (Conferencias / Actividades motivacionales y Workshops) desde su creación en el 2002, con representación de importantes speakers nacionales e internacionales.

Conferencista nacional e internacional en temas de Gestión de Personas.

Paula Portal. Licenciada en Administración de Empresas y Master en Administración de Activos Financieros

 Se desempeñó como Gerente de Calidad de Procesos en IRSA / APSA / CRESUD, como Integrated Forecastin & Planning Manager y Resource Management Manager de ACCENTURE SRL, como Responsable de Administración y Finanzas de PANEDILLE ARGENTINA SAICF y varias posiciones en HSBC BANK ARGENTINA SA desde Analista de RR.HH. a Relationship Unit Rxrcutive - Controller.

Socio Fundador de BLEND CONSULTING desde Diciembre de 2010.

 NUESTRA RED DE CONSULTORES ASOCIADOS DEL INTERIOR

Informamos que hemos conformado una Red de Consultores del Interior del País y del Exterior en forma de Alianza Estratégica.

Estos Consultores en RR.HH. está ubicados en las siguientes Ciudades:

Argentina: Mendoza, Córdoba, Corrientes,  Rosario, Santa Fe, Neuquén y Trelew.

R.Oriental del Uruguay:Montevideo.

(Ver su actividad profesional en la Sección Novedades).